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Date de parution: 06/2007 Les particuliers employeurs ont droit à l'aide financière de 400 € versée par l'État pour le remplacement d'un salarié parti en congé de maternité ou d'adoption. À deux conditions : - la durée du remplacement est d'au moins huit semaines ; - la durée hebdomadaire de travail du remplaçant est au moins égale à 16 heures. La demande doit être formulée, dans les trois mois, auprès de la Direction départementale du travail (adresse à la préfecture). Circ. du 19 avril 2007, JO du 17 mai, p. 9545 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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